Morgenrot Advisory

あなたらしい
リーダーシップを、
ここから。

リーダーシップの壁にぶつかっている人も、次のステージを目指す人も。
あなたらしいリーダーシップを構築し、チームを育て、事業を成長させ、組織の文化をともに。

リーダーの隣で、
共に夜明けを。

Morgenrot とはドイツ語で「夜明けの赤み」を意味し、登山者が夜明けに山頂で見る赤く染まる空の色を指す言葉です。様々なチャレンジに向き合うリーダーに寄り添い、共に夜明けを迎えること——そうした思いで、代表信濃伸明が立ち上げました。

孤独な意思決定、チームとのすれ違い、孤独、自分らしいリーダーシップが見えない夜——そんな夜の中にいるリーダーの隣に私は立ちます。

あなたの中にある本質的な強さと、ありたい姿に向き合いながら、共に夜明けへ歩みます。

こんな悩みはありませんか?

マネージャーへの就任直後、何から着手すべきかわからない
マネージャー昇進を目指しているが、何が不足しているかわからない
リーダーとしての意思決定に自信を持てずにいる
ビジネスが思ったように成長していかない
チームが期待通りに機能していない
マネージャーの育成に、課題を感じている
自分のキャリアの方向性がわからない
自分のキャリアを実現するために、自己能力開発プラン(PDP)を構築したい

提供するサービス

03

キャリアコーチング

転職・キャリアの方向性・管理職へのステップアップ。次の一手に迷うビジネスパーソンに寄り添い、あなたらしいキャリアを共に描きます。

  • 転職・キャリアチェンジの壁打ち
  • キャリアの方向性・軸の明確化
  • 管理職へのステップアップ支援
  • 強みの言語化・自己分析
詳細はこちら →
04

戦略・ビジネスコーチング

孤独になりがちなリーダーに寄り添い、事業成長・意思決定・組織課題を共に解きます。

  • 事業成長・新規参入の壁打ち
  • 意思決定・経営課題の構造化
  • 組織設計・ガバナンス
  • スタートアップ・次世代経営者支援

代表紹介

信濃伸明
信濃 伸明
Nobuaki Shinano
Founder & Managing Director
Career

Roland Berger(日本・ドイツ)でコンサルティング業務に従事後、Google 広告営業本部 統括部長、Uber Eats 営業部門 日本代表、Booking.com 営業本部長、ADK 事業役員、SmartNews 社長室を歴任。独立系コーチング・アドバイザリーファーム Morgenrot Advisory を設立。

Message

戦略コンサルで培った戦略思考をもとにビジネスの成長を推進してきました。誰より実績を残し、誰よりも早く昇進をしてきました。

Googleで、最年少でマネージャーになりました。しかし、心理的安全性という概念を世に広めた「プロジェクト・アリストテレス」をきっかけに、リーダーとして壁にぶつかりました。チームが動かない。なぜわからないんだ、と思っていた。でも今振り返れば、わからなかったのは私の方でした。

Googleを辞め、外から学び直しました。コーチングとリーダーシップの「なぜ」が腹落ちしてから、Uber Eats・ADK・SmartNewsで実践したら、チームが動き始めた。あの失敗がなければ、今の自分はいない。

あの苦しさを自分だけの学びで終わらせたくありません。同じ悩みを抱え、暗闇の中で孤独にいるリーダー達や、リーダーを支え、育成する立場にいるエグゼクティブ達に寄り添い、共に成長していきます。そして、日本の成長に微力ながら貢献していきたい——それが、Morgenrot Advisoryを立ち上げた理由です。

あなたの中にある本質的な強さと、ありたい姿に向き合いながら、共に夜明けへ歩みたいと思っています。

信濃 伸明

セッション事例

Case Study 01 · キャリアコーチング

「モヤモヤしていた自分のやりたいことが、コーチングの時間を経て、スッキリと明確になった」

40代・スタートアップ EC事業責任者

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よくあるご質問

コーチングについて · プログラムについて · 契約・法人導入について

「コーチングとは何か」「どんな人が対象か」「法人導入はできるか」——よくいただくご質問をまとめました。

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なぜこのコーチング活動を始めたのか。Googleでの失敗、外からの学び直し、そしてUber EatsやBooking.comでの実践——その一連の経験を正直に書きました。

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リーダーシップの現場から、毎週発信中。 コーチング、チームづくり、リーダーの孤独——現場で転んで学んだことを、正直に書いています。
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